La insatisfacción laboral aumenta las investigaciones por competencia desleal, robos y hurtos

La elevada tasa de insatisfacción empresarial ha provocado que aumenten un 40% las investigaciones por competencia desleal. Lo mismo ocurre con los robos y hurtos dentro de las compañías, llegando a aumentar estos últimos hasta un 46%.

El perfil más propenso a hacer competencia desleal es el de delegado comercial, aunque pueden llegar a hacerlo hasta directores generales de grandes empresas. 

Cualquier sector es afectado, no hay uno en el que se produzca más este tipo de actos. La mayoría de veces lo que hacen es desviar a los clientes a su cartera personal, por lo que las ventas de la compañía descienden y los implicados reciben más dinero a cambio.

Existe una relación entre la alta tasas de despido y la situación de descontento y desanimo con la competencia desleal. Lejos de lo que podría parecer, los trabajadores que se sienten inseguros laboralmente arriesgan sus puestos cometiendo este tipo de actos, mientras que los que se sienten mejor tratados y valorados son más leales con la empresa donde trabajan.

Fuente: www.iberestudios.com

Extinción de la pensión compensatoria por convivencia marital

La constante ausencia de la ex-esposa del domicilio familiar acredita que ésta tiene una relación análoga a la marital y se constituye en causa de extinción de la pensión compensatoria. 

Una sentencia da la razón al marido y extingue la pensión compensatoria que éste pagaba a su ex-mujer, establecida de mutuo acuerdo en el momento del juicio de separación.

La extinción se fundamenta en la existencia de una convivencia marital por parte de la demandada, motivo que se completa incluso por el hecho de que ésta realiza una actividad laboral de cuidado de un menor.

El Juez destaca las dificultades de la prueba de la convivencia marital y las características de las pruebas para acreditar tal situación. Señala que "cuando se trata de probar una relación de pareja en los casos en que se pretende la extinción de la pensión compensatoria, resulta muy difícil la aportación de pruebas directas de dicha relación, siendo lo habitual que tal conclusión solo pueda obtenerse a través de la prueba de presunciones por tratarse de hechos que pertenecen a la vida íntima de las personas y siendo además precisamente la prueba de detectives una de las más utilizadas en la práctica para llevar a la convicción del Juez de que existe una relación de convivencia o de "vida marital con otra persona" para la extinción del derecho a la pensión".

La prueba desarrollada en el juicio contradice las afirmaciones de la demandada, como se desprende tanto del informe como de la declaración del detective privado, que efectuó un seguimiento más numeroso del habitual en este tipo de casos. En el informe aportado se demuestra la ausencia habitual de la demandada en el domicilio que fuera familiar y se exponen las declaraciones de varios vecinos que afirmaban "que hacía mucho tiempo que allí nadie vivía".

Fuente: LexFamily.es

Detectives privados: de las separaciones matrimoniales a los fraudes

Los profesionales de este sector se han mezclado entre la gente y su forma de trabajar ha evolucionado con el tiempo, adaptándose a las nuevas tecnologías para obtener la información que necesita su cliente. También han variado las investigaciones, pues los detectives privados cubren las necesidades sociales que demandan los ciudadanos en cada momento. De las infidelidades, las separaciones y la competencia desleal, han pasado a encargarse de las estafas a las aseguradoras.

Después de las separaciones matrimoniales, y con la llegada de la bonanza económica, los profesionales del sector se encargaron de investigar las bajas laborales. En cambio, actualmente los puestos de trabajo están más valorados por los empleados, por lo que la demanda de estos casos ha disminuido.

Durante el apogeo económico, también aumentaron los casos de competencia desleal, casos en los que el trabajador se montaba una entidad propia utilizando información de su puesto de trabajo.

Actualmente, uno de los casos que más se tratan en las agencias de detectives están relacionados con los accidentes de todo tipo y las indemnizaciones que otorgan las aseguradoras: personas que exageran las consecuencias de un accidente y que magnifican la dolencia.

PROCESO

El proceso de investigación se pone en marcha cuando una persona detecta un problema en el sector personal o empresarial. La persona expone su problema y, dependiendo de sus necesidades, se plantea una mecánica u otra.

El coste del servicio de un detective varía en función de las exigencias. Un denominador común para fijar la cantidad es el tiempo, en función de si se trabaja por el día, por la noche o durante festivos, aunque puede incrementarse en función del número de detectives que se emplean en la investigación y si es necesario desplazarse a otras autonomías o fuera de España.

La efectividad para resolver todos los casos es muy alta, pues cuando una persona contrata los servicios de una agencia de detectives está seguro al cien por cien de que algo no funciona bien.

CLAVES 

• El detective es una realidad dentro de la estructura empresarial y social actual.

• Se trata de la mejor inversión para resolver los problemas que afectan a compañías aseguradoras, entidades financieras y empresas en general.

• Es el profesional más cualificado para la obtención de datos y hechos de interés, que sean fundamentales para la resolución de litigios, problemas, conflictos, etcétera.

• Puede considerarse un testigo privilegiado que aporta pruebas gráficas y documentales en juicios y procedimientos judiciales.

• La profesión de detective privado está regulada legalmente en la Ley 23/1992, de 20 de julio, de Seguridad Privada, y en el Real Decreto 2364/1994, de 9 de diciembre, que aprueba el Reglamento de Seguridad Privada.

Fuente: http://www.elpueblodealbacete.com

Las pruebas aportadas por detectives, claves en los casos de custodia de hijos.

La Audiencia vizcaína aceptó el pasado mes de febrero revisar las nuevas pruebas que presentó una madre a la que un juez había retirado la custodia de su hija de siete años para entregársela al padre.

La madre contrató a un detective privado para que vigilara la estancia de la niña con su padre, un chamán catalán, en la comuna en la que vive. El informe del investigador concluyó que la pequeña vivía rodeada de adultos y que estos, en ocasiones, consumían sustancias alucinógenas. Además, también encargó un estudio de la menor a un psiquiatra infantil, que afirma que el régimen de visitas que se concedió a la madre -vacaciones y puentes- «roza el maltrato psicológico a la menor», y recomienda la custodia para la madre.

Fuente: elcorreo.com

Aumentan los robos en empresas y comercios por parte de los propios empleados

En España, en 2011, las empresas perdieron 11.000 millones de euros por hurtos. Se estima que más del 30% de los robos los cometen sus propios empleados.

Algunos casos, como el de un anticuario de Palma que acusa a su empleado de robarle 265.000 euros, son resueltos por detectives privados. El empleado esperaba a que cerrase la tienda y tomaba todas las precauciones posibles para no ser descubierto, pero el detective privado que llevó el caso captó las imágenes y describió como, llevando puestos unos guantes de látex y con una ganzúa, el empleado abría la caja fuerte y se llevaba el dinero.

Pero no sólo se roba dinero. Unos zapatos bajo la camiseta o gasolina de las máquinas de la obra son botín suficiente para jugarse el empleo y una denuncia. 

Este tipo de delitos han aumentado hasta en un 12% en los últimos dos años.

Fuente: www.abc.es

Las bajas laborales aumentan en otoño

En los momentos de crisis, muchos trabajadores y ejecutivos fingen falsas bajas laborales para realizar otra actividad y aumentar sus ingresos. El papel del detective privado en estos casos es determinante. 

 

Desde la actual crisis económica, el número de bajas laborales por enfermedad ha aumentado, aunque la razón de la simulación de estas bajas es diferente a la de hace unos años. La mayoría se producen en otoño, tras las vacaciones de verano, antes por razones de ocio, ahora por temas económicos.

Las actuales bajas se producen mayoritariamente con fines lucrativos: los trabajadores han perdido poder adquisitivo y una forma de redondear su sueldo es trabajar en negro.

Cuando las empresas contratan este tipo de servicios es porque tienen ciertas sospechas de irregularidad, que corroboran con la investigación, tomando medidas legales posteriormente. En estos casos, el trabajo del investigador privado consiste en comprobar si realmente el trabajador está de baja o, en cambio, está ejerciendo una segunda actividad.

Fuente: lasprovincias.es

Divorcios por conveniencia para eludir deudas y evitar embargos

Cada vez son más frecuentes los llamados divorcios por conveniencia. Con ellos es posible eludir las deudas y evitar los embargos: un profesional, empresario autónomo, se divorcia y sustituye la pensión compensatoria a su excónyuge por la cesión de sus bienes y así, él se convierte en insolvente.

Un caso común puede ser el de un empresario divorciado que acumula deudas y se ha declarado insolvente. Uno de sus acreedores contrata a un detective privado, que le sigue durante dos semanas hasta confirmar que el divorcio era un montaje. Siguen juntos y llevan una perfecta relación de pareja. Sólo es una trampa para salvar su patrimonio y evitar el embargo.

Se trata de falsos divorcios en los que se recurre a todo tipo de trampas legales. El moroso argumenta que no tiene dinero para pagar una pensión compensatoria mensual. A cambio cede sus propiedades al otro cónyuge. Al librarse del patrimonio intenta librarse también de las deudas.

Este fraude es más frecuente en los casados en régimen de separación de bienes. El problema es que estos impostores del divorcio podrían incurrir en un delito de alzamiento de bienes, castigado con penas de uno a cuatro años de cárcel.

Fuente: www.antena3.com